L’espace régional Ile-de-France du Secours Catholique - Caritas France recherche son.sa chargé.e de projets migrants – accès aux droits.

 Le.la chargé.e de projets migrants – accès aux droits - plaidoyer  est basé.e à Paris, dans les locaux du CEDRE avec des déplacements réguliers en Ile-de-France.
Le poste est placé sous la responsabilité de la directrice du CEDRE, et piloté en coordination avec le.la délégué.e régional.e et la responsable nationale Accueil et Droits des Étrangers.

A titre principal, il.elle anime et soutient l’action d’accompagnement, d'accès aux droits et de plaidoyer auprès des personnes migrantes dans les 7 délégations d’Ile-de-France en renforçant les capacités des acteurs locaux sur les questions liées à l’accueil des migrants.

Par ailleurs, il.elle contribue également aux travaux de l'équipe nationale Migrants.

Enfin, dans l’objectif de garder une pratique de terrain et un contact direct avec les personnes en exil, 30% du temps de travail est consacré aux missions du CEDRE. Le CEDRE est un lieu d’accueil pour les personnes exilées mais aussi un centre de ressources pour le réseau du Secours catholique.

Anime et soutient l’action d’accompagnement des migrants et de plaidoyer au niveau régional :
-Co-anime ou anime le groupe stratégique migrants régional

-Facilite la mise en réseau interne et contribue au développement d’échange de pratiques, à la mutualisation des outils. Pour cela elle.il anime des rencontres, organise des formations régionales. 
-Accompagne, au sein des espaces régionaux, les porteurs de la thématique dans le renforcement des capacités des acteurs bénévoles et salariés des délégations: 
>Accompagnement social, juridique et culturel
>Mise en réseau interne et externe, échange d’expériences entre acteurs
>Organisation de formations
>Sensibilisation aux réalités de pauvreté des personnes migrantes
-Accompagne l'émergence de projets régionaux à partir de l’analyse des besoins puis soutient les pilotes dans leur mission
-Soutient les actions de plaidoyer au niveau régional. 
-Est amené.e à représenter le Secours Catholique au sein de divers groupes inter-associatifs.

Contribue à l’élaboration de stratégies d'action et de plaidoyer des délégations départementales : 
-Est en dialogue avec les porteurs de la thématique migrants et les Bureaux départementaux dans la définition de leur stratégie d’action d’accompagnement et de plaidoyer
-Peut avoir un rôle de conseil des délégations dans leurs plaidoyers locaux
-Soutient le réseau dans la gestion de crise le cas échéant 

Participe à l’élaboration de la stratégie d’action et de plaidoyer « Migrants » au
niveau national :
-Contribue au sein de l’équipe nationale Migrants à l’élaboration des stratégies de développement de l’action et de plaidoyer au sein du réseau et avec les partenaires en veillant à l’implication des personnes en précarité.
-Peut avoir un rôle de référent ou d’expertise sur un sujet particulier.
-Exerce un rôle de veille sur l’évolution des dispositifs d’action sociale réglementaires et législatifs.
-Contribue à l’élaboration de textes d’analyse et de positionnement afin de nourrir les positions de plaidoyer, ainsi qu’à la capitalisation d’expériences. 
-Est amené.e à représenter l’association auprès des pouvoirs publics ou de représentants politiques au niveau régional ou national. 

Participe à l’accueil, aux projets et à l’animation globale du CEDRE :
-Soutient l’activité d’accès aux droits en participant aux permanences (2 ½ journées/mois) et contribue aux réflexions et projets de l’équipe d’accueil-information-orientation.
-Participe à l’animation globale du réseau bénévole de l’antenne
-Peut être amené.e à piloter ou participer à des projets spécifiques

Est membre de l'Équipe interrégionale:
-Contribue à définir et mettre en œuvre la stratégie globale de soutien aux délégations

-5 à 10 ans d’expérience professionnelle ayant permis de démontrer de fortes compétences d’animation et d’accompagnement d’acteurs bénévoles et salariés ainsi qu’un bonne compétence à travailler en réseau
- Expertise thématique liée à l’accompagnement des migrants en France
- Compétences en élaboration stratégique, analyse, prise de recul, capitalisation d’expérience, négociation, conduite de projets
- Expérience de plaidoyer et représentation institutionnelle
- Maîtrise des outils numériques de communication et des outils collaboratifs
- Adhésion aux valeurs du Secours Catholique - Caritas France.

- Pédagogie, souplesse, diplomatie, capacité d’écoute et d’adaptation à des publics divers
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe, ajustement de posture en fonction des différents niveaux (local, délégation, région et national) et capacité de favoriser la fluidité entre ces niveaux
- Capacité d’adaptation à différents cadres de travail (organisation interne évolutive)
- Disponibilité (déplacements très fréquents dans les 7 délégations d’Ile-de-France, déplacements possibles en métropole)

Ce que le Secours - Catholique vous offre :

- Rémunération annuelle brute proposée: de 34k€ à 36k€

- Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux salariés rejoignant l'association
- Parcours de développement des compétences
- Labellisé  Cap'Handéo, l'association est engagée auprès de ses salariés aidants
- Carte tickets restaurant 11,00€ (prise en charge employeur 60%)
- Titres de transport pris en charge à 50 % ou - Forfait mobilité durable (350€/an) dans le cadre de l'utilisation d'1 vélo personnel /ou assistance électrique Mutuelle « Famille ».
- 27 CP annuels (jours ouvrés) + 18 jours RTT (si 39h hebdo et 35h moyenne annuelle)
- Télétravail envisageable selon l'activité à mener et au bout de quelques mois dans le poste.