Vous ne voulez pas rester les bras croisés devant la précarité et l’isolement ? Vous souhaitez agir en faveur de la justice sociale et de l’éveil à la solidarité ?
Rejoignez-nous !
Nos 400 bénévoles présents sur les départements du Cher et de l'Indre agissent au quotidien pour lutter contre l’isolement, développer l’accès à une alimentation digne respectueuse des producteurs, promouvoir l'émancipation et favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes.
La délégation du Berry est composée d’une équipe salariée avec 1 délégué, 4 animateurs (dont vous pourriez faire partie), de réseaux de solidarité et 2 salariés en soutien administratif. Elle fait appel régulièrement à des stagiaires, alternants ou mécéné de compétences.
Pour déployer sa stratégie, la délégation recrute un ou une animatrice de réseaux de solidarité en Berry, en CDI, à la rentrée 2026.
1/ Anime le développement de notre réseau dans le cadre de la pédagogie du Secours Catholique
* Contribue au développement du réseau local à travers le déploiement d’actions et de projets co-construits;
* Favorise le lien entre l’action du SC et les dynamiques pastorales de l'Église locale
* Aide les bénévoles à évaluer, relire et s’interroger sur leur fonctionnement et leurs actions en veillant à inclure les personnes vulnérables dans le processus;
* Encourage le partage et l’esprit d’entraide entre équipes d’un même territoire ainsi que le partenariat d’action avec les acteurs sociaux et associatifs locaux
2/ Propose et coordonne des stratégies d’animation, des thématiques, ou des actions transversales
* Élabore avec les équipes concernées la stratégie d'animation dans le but de créer une dynamique collective, à travers :
un diagnostic du territoire concerné (pauvretés, besoins, partenaires, …);
* L'analyse des forces et faiblesses du réseau SCCF;
des actions et des projets;
* Propose des plans d'action intégrant la dimension budgétaire correspondants à cette stratégie;
* Contribue avec les bénévoles référents à la réflexion générale au sein du conseil d’animation.
3/ Porte la mise en oeuvre de ces stratégies d’animation et de gestion de projet
* Veille à ce que les équipes suivent une démarche de projet et les appuie méthodologiquement;
* En relais du Bureau, accompagne et forme les bénévoles en responsabilité, avec une attention;
* Accompagne les équipes dans leur suivi budgétaire, en lien avec le comptable ou le trésorier de délégation;
* Rend compte et valorise les actions des acteurs du réseau en lien avec l’équipe communication, le délégué et la secrétaire de délégation.
4/ Participe à l’animation globale de la délégation
* Participe à l’élaboration et à l’évaluation des objectifs et du projet de délégation;
* Contribue à l’élaboration, à la mise en oeuvre et à l’évaluation du plan de formation du réseau;
* Impulse et soutient l’organisation d’évènements et participe à l’animation de différentes instances de réflexion de la délégation;
* Nourrit le réseau par ses connaissances et analyses sur les territoires ou les thématiques
Ce que le Secours Catholique vous offre :
- 25 jours de congés + 1,5 jour offert par année civile
- Rémunération annuelle entre 28 et 32 K€ selon profil et expérience
- Possibilité de bénéficier de 18 jours de RTT par an
- Tickets restaurants de 11€ (60 % pris en charge par l’employeur)
- Mutuelle familiale d'entreprise (couvre le salarié, conjoint et enfants pour la même cotisation)
- Transport : 50 % abonnement de transport collectif / forfait mobilité durable de 350€ nets dans le cadre de l'utilisation d'un vélo personnel /ou assistance électrique,
- Parcours d'accueil et d'intégration (différentes étapes sur le territoire et au sein du réseau national) et Parcours de développement des compétences,
- Association labellisée Cap'Handéo, l'association est engagée auprès de ses salariés aida